Работающая молодежь посетила Концерн «ЦНИИ «Электроприбор»

Работающая молодежь 25 крупных предприятий Петербурга с экскурсией побывала на площадке Акционерного общества «Концерн «ЦНИИ «Электроприбор», где познакомилась с более чем 90-летней историей предприятия и посетила инженерно-технический центр «Медтехника», в котором разрабатывается уникальная продукция гражданского назначения для отечественной медицины.

Государственный научный центр Российской Федерации АО «Концерн «ЦНИИ «Электроприбор» является ведущим институтом страны в области высокоточной навигации, гироскопии, гравиметрии и оптоэлектронных систем наблюдения подводных лодок, успешно ведет разработки и поставляет технику морской радиосвязи и гидроакустики.

Представитель актива молодежи «Электроприбора» Анна Сулимова  рассказала коллегам о результатах реализации молодежной кадровой политики в Концерне.

Важным направлением кадровой политики предприятия является работа по адаптации и закреплению молодежи через внерабочую деятельность, имеющую социально ориентированную направленность.

Адаптация и закрепление заключается в привлечении молодых сотрудников к организации и участию в различных корпоративных, патриотических, благотворительных, экологических, спортивно-оздоровительных и других мероприятиях, направленных на сплочение коллектива и развитие преемственности поколений, вовлечение молодежи в городские мероприятия сферы реализации государственной молодежной политики.

В рамках встречи состоялся круглый стол на тему «Социальная политика предприятия как инструмент адаптации работающей молодежи».

В завершении мероприятия прошло заседание Совета работающей молодежи при Комитете по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями.

Напомним, что в октябре-ноябре в Санкт-Петербурге реализуется городской проект «Работающая молодежь Санкт-Петербурга», организатором которого является Комитет по молодежной политике и взаимодействию с общественными организациями.

В рамках проекта проходят производственные экскурсии на крупные промышленные предприятия города.

Сегодня в Северной столице 350 000 молодых ребят трудятся на городских предприятиях и организациях, около 200 000 вовлечены в промышленную сферу. Повышение престижа рабочих профессий и инженерных специальностей рассматривается как ведущее направление профессиональной ориентации молодежи в нашей стране.